지난 3월 꽝빈 노동부는 베트남 정부와 한국 정부가 체결한 프로그램에 따라 41명을 모집해 한국 영주로 파견했다.
선발된 근로자들은 직업훈련과정을 이수하고 한국어를 배워야 취업에 성공했다. 계약에 따르면 이들은 5개월간 농업 부문에서 일하며 월 4000만 동(1700달러)의 급여를 받는다.
그러나 한국에 파견된 지 며칠 만에 4명이 ‘탈출’했다. 7월 12일까지 10명의 다른 사람들이 계약을 위반했습니다.
그럼에도 불구하고 영주는 지난 7월 Quang Binh에 프로그램을 위해 55명의 추가 인력을 모집할 것을 요청했습니다.
그러나 9월 중순까지 3월 영주로 파견된 근로자 41명 중 34명이 계약을 위반했다.
한국의 Quang Binh시는 최근에 이 지역에서 더 많은 근로자를 받는 것을 중단할 것이라고 발표했습니다.
현 노동부 부국장인 Dinh Thi Ngoc Lan은 지방 당국이 계약을 위반한 근로자의 가족을 방문하여 남부에서 문제가 발생하면 보호를 받을 수 없기 때문에 친척을 집으로 돌아가도록 설득할 것을 요청했다고 말했습니다. 한국. .
현재 한국 당국은 올해 말까지 시행되는 유사한 정지 조치를 베트남 8개 시와 성에 적용했다. 중앙 Thanh Hoa 지방의 Dong Son 및 Hoang Hoa; Nghe An 중부 지방의 Nghi Loc, Cua Lo, Hung Nguyen; 하틴성 중부의 Nghi Xuan과 Cam Xuyen.
한국도 같은 이유로 2012년부터 2016년 사이에 베트남 노동자를 받아들이지 않았다.
Thanh Ho의 노동부 부국장인 Lee Thanh Tong은 대부분의 경우 근로자들이 가입한 것보다 더 높은 급여를 받는 다른 일자리를 찾을 수 있다고 말했습니다.
그들은 그들의 이주가 불법이라는 것을 알고 있었지만 베트남에서 벌 수 있는 것보다 7-10배 더 높은 제안을 거부할 수 없었고 관련된 위험을 기꺼이 감수했습니다.
동시에 한국의 많은 고용주들은 계약서에 서명하고 직원에게 보험을 지불할 필요가 없기 때문에 만료된 비자 소지자를 고용하기를 원합니다.
베트남은 이런 노동자들을 처벌하는 규정이 있지만 해외에 거주하기 때문에 현지 당국은 베트남에 있는 가족들과 소통하는 것 외에는 할 수 있는 게 없다.
600,000명 이상의 베트남 국민이 일본 250,000명, 대만 230,000명, 한국 40,000명을 포함하여 50개 국가 및 지역에서 일하고 있습니다.
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